En sa qualité de Directeur(trice) Produit Accessoires, le (la) Salarié(e) a pour principale responsabilité :
Assister la Direction Artistique et la Direction des Opérations dans l’ensemble des missions stratégiques et de suivi de collection pour la catégorie accessoires :
· Présentations pour projets spéciaux type collaborations, développement durable, Savoir-Faire ou Key actions pour développement de catégories actuelles ou nouvelles :
· Fluidifier la communication en interne avec les différents pôles
· Relai avec le DA lors des séances workshops (passation d’informations + feed-back des séances). Garant du respect de la direction commerciale lors des séances
· Veiller à la bonne validation des pièces avant lancements
· Dans le cadre des projets spéciaux VIP demandés par la presse, interlocuteur unique des départements afin d'améliorer la gestion des projets.
· Suivi des sujets juridiques
Faire évoluer les collections en respectant les enjeux commerciaux :
· Suivi des budgets Mains et Capsules
· Veiller au respect des targets prix tissus et modèles afin de garantir l’objectif de marge
· Veiller au planning des simulations prix pour attributions commerciales
· Contribuer au bon équilibre de la collection en termes d’offre sur la partie commerciale afin d’assurer une core-offer efficiente
· Surveiller l'évolution des skus en produits finis /amélioration de la marge
· Responsable du déroulant de la collection afin de fluidifier les informations, imputs, changement pour les stylistes, développeurs, achats matières et les différents services
· Coordination de l’ensemble des réunions studio et des comptes rendus
Assistanat DA :
· Garant des boards de la direction artistique tout au long du déroulement de la collection
· MAJ des boards collection : croquis, photoshops, attributions
· Responsable de la coordination lors des fittings du show/shooting, responsable des supports de documents type Line up / Matrice de collection / Look List / Sales notes
· Présence lors des préparations des looks commerciaux, garant de la core offer
· Prise de note de l’ensemble des séances avec la direction artistique
Profil
Formation et niveau d'expérience requis : Ecole de commerce ou Mode, vous êtes spécialisé(e) et avez déjà une forte expérience dans une maison de luxe (minimum 8/10 ans).
Qualités requises : Grande capacité de travail dans un environnement exigeant ; Excellente connaissance du milieu du luxe ; Esprit d’équipe essentiel. Sens de la communication et qualités relationnelles ; Réactivité, autonomie, polyvalence et ponctualité.
Langues : Excellent niveau d'anglais et de français indispensable. Une troisième langue serait un plus.
Informations complémentaires : Sens produit.
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